1985年企业工改，是指中国政府进行的一项经济改革，旨在对国有企业进行各方面的改革，使其更加有效益，以及变得更加现代化。这项改革率先在广东省试行，后被推广到全国范围内。改革中，国有企业的经营方式得到了改进，经济管理也变得更加市场化。同时，职工也具有了更多的自主权，并能够通过分红等方式分享企业收益。这项改革使中国企业步入了一个富有竞争和更为现代化的时期。